韓衛：加強院舍員工准入標準

    【特訊】就近日有兒童青少年院舍發生男舍監涉嫌性侵犯院童的嚴重事件，社工局局長韓衛表示，會先按不同院友的特質作評估，亦會加強院舍員工的准入標準，以及強化院友的自我保護意識和教育。
    社工局局長韓衛表示，當局高度關注兒青院舍員工涉嫌性侵院童事件，目前有關受害小朋友情況穩定，並已有輔導員跟進。韓衛稱，當局已即時與社服界代表會面討論優化方案，將按院友年齡、被照顧程度及自我表達能力開展風險評估，在營運上將檢討院舍員工准入標準，參考教青局補習中心修法經驗，研究修法，同時檢視院舍治安黑點，加強巡查監控，並計劃提出 “孖更”制度，確保職員互相照應和監督，以及加強職員培訓和提高院童的自我保護意識。
    韓衛又稱，就是有關性教育方面，知道怎樣會受到侵犯，還有一個我們覺得很重要的渠道，就是院友可以透過院方、可以透過學校、可以透過家長、可以透過社工局各種不同的渠道反映出問題，令到我們可以接收到各種情況即時可以處理。我們亦都期望所有的院舍的同工保持信心，亦都堅守崗位，做好我們有關優化的工作。
    被問及由揭發案件至報案為何相隔約一個月。韓衛解釋，接獲家長反映後已即時介入，並採取防範措施，調走涉事員工以防止他再接觸夜間工作，並由於調查期間不能驚動涉事人，加上需透過監控系統與員工了解調查、收集證據，以及徵得家長同意，因此需要一定時間，確認後已即時陪同家長向警方報案。
    韓衛提到，目前本澳九 間兒青院舍約有三百名院童，工作人員約二百五十多名，人手比例約一 比一點二，認為尚算合理。